Госинспекцией труда в РХ на основании поступившей информации ГКУ РХ «Управления социальной поддержки населения г. Черногорска», проведена внеплановая проверка индивидуального предпринимателя (г. Абакан). Основным видом деятельности которого является розничная торговля портьерами, тюлевыми занавесями в специализированных магазинах.
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании трудового договора, заключенного в соответствии с трудовым законодательством. Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора.
В результате проведения проверки выявлено, что трудовые договора с работниками при приеме на работу не заключались.
Согласно представленным документам установлено, что начисления заработной платы производились ниже МРОТ, в нарушение ст. 133 ТК РФ.
Госинспектором труда в адрес работодателя выдано предписание об устранении выявленных нарушений.
Рассматривается вопрос о привлечении виновных лиц к административной ответственности